Le 24 janvier 2017, Véronique Morin, avocate du groupe Droit du travail et de l’emploi et médiatrice accréditée, a publié un article dans la chronique Le coin de l’expert de l’Ordre des conseillers en ressources humaines agréés (CRHA), intitulé : Comment préparer la voie à une enquête en matière de harcèlement psychologique.
Cet article, destiné aux gestionnaires en ressources humaines, souligne les actions à privilégier afin de traiter la plainte de manière complète et appropriée et notamment, en déterminant qui devrait se voir confier l’enquête suivant les circonstances, pour ensuite pouvoir décider des mesures requises à l’égard de toutes les parties impliquées, que les allégations de harcèlement psychologique soient ou non démontrées.
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